Carta renuncia voluntaria

La renuncia a un trabajo es una causa de extinción del contrato de trabajo por medio de la cual el trabajador, de manera unilateral, decide poner fin a la relación con el empresario. Para ello, debe comunicarlo por medio de una Carta de Renuncia al Trabajo o a la Empresa. Es por ello que si quiere renunciar a su actual ... Read More »

Cotizacion Salud

La Salud en Colombia se encuentra a cargo del Ministerio de la Protección Social y delegada en parte al sector privado. Para el cumplimiento del sistema, se compone de 3 entes: Estado: junto con los organismos siguientes: Ministerio de la Protección Social, la Comisión de Regulación en Salud-CRES-  y la Superintendencia Nacional de Salud. Aseguradores: entidades públicas o privadas que ... Read More »

Cuenta de Ahorros Nomina del HSBC

Las entidades financieras han arrancado una carrera contra el tiempo a la hora de ofrecer servicios y beneficios para las cuentas nóminas. Los bancos con mayores prestaciones tienen algunos requisitos diferenciales, pero el gran número de instituciones se encuentra en la puja a la hora de ofrecer beneficios, soluciones, regalos y diferentes conceptos en sus cuentas nóminas para ser elegidos. ... Read More »

Plan Nomina Fija de Bancolombia

La cuenta nómina de Bancolombia ha lanzado dos tipos de cuentas que son posibles dependiendo de tus ingresos. El Plan Nómina Fija de Bancolombia está especialmente diseñado para que desde ella puedas percibir tu salario, logrando que las necesidades del cliente puedan ser satisfechas. Actualmente los bancos de Colombia están ofreciendo con sus cuentas de nómina importantes beneficios que permita ... Read More »

Programa de Beneficios de BBVA

Actualmente elegir en qué Banco depositar nuestra cuenta de Nómina se ha vuelto una verdadera discusión dado que cada vez más las entidades financieras se preocupan por ofrecer a sus futuros clientes descuentos, posibilidade de créditos y grandes beneficios que hace que al momento de tomar una decisión sea minuciosa y cuidada. El BBVA ha lanzado un programa completo de ... Read More »

SuperNómina Uno a Uno de Santander

  Las posibilidades para que usted pueda continuar adquiriendo ventajas a la hora de poner su cuenta de nomina en una entidad financiera continúan y no se detienen. Así las cosas distintos bancos de Colombia están ofreciendo por estos días importantes ventajas y promociones para quienes decidan trabajar con ellos. Así el caso del Banco Santander que ha lanzado Super ... Read More »

Festivos Colombia 2011

Si está pensando planificar su calendario laboral 2011, ya se encuentran disponibles las fechas en las que se podrá estar de descanso o que será necesario tener en cuenta para organizar pautas laborales. Aunque el calendario 2010, todavía no ha finalizado, las fechas cívicas y religiosas ya están programadas para el próximo año calendario y pautados los festivos Colombia 2011. ... Read More »

Festivos Colombia 2010

El calendario 2010 de Colombia se ha presentado con los festivos Colombia 2010 organizados para que la planificación del calendario laboral pueda ser establecido con anticipación. Tanto para los empleadores que necesitan liquidar las vacaciones de sus empleados. Muchos de los festivos de Colombia se trasladan al lunes siguiente lo que hace posible que quienes deseen realizar algunos viajes y ... Read More »

Subsidio de desempleo

El subsidio por desempleo es una de las caras de la seguridad social, la cual busca solventar la gravísima pérdida que es, la de quedar desempleado, aunque sea temporal. Asimismo, el Estado otorga diferentes tipos de subsidios según la causa por la cual los trabajadores han quedado desocupados. Según la ley 789 de 2002, existen algunos beneficios adicionales dirigidos al ... Read More »

Vacaciones Colombia

Cuando los trabajadores desarrollan sus actividades bajo relación de dependendencia, estos tienen el derecho a gozar de un período de descanso  que deberá ser remunerado y que por la toma de los mismos no perderá sus condiciones laborales. El mismo es de un período de tiempo establecido por ley  y en una fecha por lo general pautada por el empleador ... Read More »

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