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    Desempleo Colombia Octubre 2014

    Desempleo en Octubre 2014

    Han sido publicados los datos correspondientes a la tasa de desempleo en Colombia para el mes de octubre 2014. En este sentido, vemos que en el mes de octubre 2014 la tasa de desempleo fue del 7.9%.

    En este sentido, existen unos 1.933.000 colombianos sin trabajo. Entre las ciudades con más desocupados se encuentra Quibdó, con 13.8%.

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    Desempleo Colombia Diciembre 2013

    Cerrando el 2013 podemos ver que aparecen los datos del DANE sobre el desempleo en Colombia. Ahora, podemos observar que en el mes de diciembre 2013 la tasa de desempleo fue del 9,6%.

    desempleo diciembre 2013 colombia

    En este sentido, existen unos 2.243.000 colombianos sin trabajo. Entre las ciudades con más desocupados se encuentra Quibdó, con 18,3%. El subempleo objetivo fue 11,4% y el subempleo subjetivo 31,2%.

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    Tasa desempleo

    En Colombia, los datos sobre el empleo son anuncia dos por el DANE, el Departamento Administrativo Nacional de Estadística. En su sitio web, figuran los datos actualizados hasta diciembre 2013, donde la tasa de desempleo fue del 9,6%.

    Actualmente existe unos 2.243.000 colombianos sin trabajo. Entre las ciudades con más desocupados se encuentra Quibdó, con 18,3%.

    La encuesta divide a la población de 16 años o más años en cuatro grupos:

    • Ocupados: las personas que están realizando trabajo remunerado, así como las que tienen empleo pero están ausentes por enfermedad, huelgas o vacaciones
    • Desempleados: las personas que no están ocupadas, pero que han buscado trabajo activamente o están esperando volver a trabajar
    • Inactivos: comprende el porcentaje de la población adulta que está estudiando, realizan tareas domésticas, jubilada, demasiado enferma para trabajar o que simplemente no está buscando trabajo
    • Población activa: las personas que están ocupadas y las desempleadas

    Recordamos que, la tasa de desempleo se calcula como el número de desempleados dividido por la población activa, y se expresa en forma de porcentaje. Es decir, no es una proporción entre el total de la gente desempleada y el total de la población, sino el de aquélla que se denomina “económicamente activa”.

    Como mencionamos antes, una capital del Eje Cafetero se encuentra entre las de mayor desempleo en el trimestre: Quibdó con 18,3%, seguido por Cúcuta y Popayán con 15,6% de trabajadores sin empleo. Esta mala imagen de las ciudades se opaca con algunas ciudades de la Costa Atlántica donde se registraron las menores tasas de desocupación:

    • Barranquilla: 8,00%
    • San Andrés: 8,50%
    • Bogotá: 9,00%

    Fuente: DANE

    Desempleo Colombia Noviembre 2013

    A finales de año tenemos nuevamente los datos del DANE sobre el desempleo en Colombia. Ahora, podemos observar que en el mes de noviembre 2013 la tasa de desempleo fue del 8,5%.

    Al ver el trimestre móvil septiembre 2013 – noviembre 2013 la tasa global de participación fue 64,7%, la de ocupación 59,3% y la de desempleo 8,4%.

    desempleo noviembre 2013 colombia

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    Sueldo mínimo

    En notas anteriores ya habíamos mencionado que existen diferentes tipos de sueldos; entre ellos se encuentra el sueldo mínimo, que consiste en la mínima remuneración a que tiene derecho todo trabajador, con el cual ha de satisfacer sus necesidades básicas tanto propias como las de su familia, el cual ha sido fijado en $616.027 para el 2014.

    Por ley, se busca garantizar que el trabajador reciba como contra prestación por ejercer su trabajo, lo mínimo necesario que le permita mantener a su familia en condiciones dignas. Seguir leyendo …

    Salario Minimo Legal 2014

    salario mínimo colombia 2014Después de varios intentos fallidos, el presidente de la República, Juan Manuel Santos, anunció el salario mínimo para 2014 en Colombia tras una fuerte disputa entre los trabajadores en cabeza de las centrales obreras y los empresarios, con la mediación del Gobierno.

    El incremento del salario mínimo legal en Colombia para los trabajadores en 2014, será de 4.5%, es decir, pasa de $589.500 a $616.027 mientras que el subsidio de transporte sube a $72 mil.

    Evolución anual del salario mínimo en Colombia

    • 2013 el salario mínimo fue de $589.500, con un alza del 4,02 % con respecto al año 2012
    • 2012 el alza fue de 5,80 % con relación al año 2011 lo cual dejo la cifra en $566.700
    • 2011 con 4,00% totalizando $535.600
    • 2010 el porcentaje fue de 3,60 % y 515.000 pesos
    • 2009 cuando el incremento fue de 7,70 % ubicando el salario mínimo en $496.900
    • 2008 el aumento fue de 6,40% llegando a $461.500
    • 2007 con 6,30% hasta los $433.700
    • 2006, cuando el incremento fue de 6,90%, y el salario fue de $408.000

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    Salario Base

    salario baseCuando hablamos de salarios, a menudo nos encontramos con varias definiciones: salario mínimo, salario global…pero ¿qué significa el salario base?

    Por definición encontramos que el salario base es la parte de la retribución que percibe un trabajador fijada por unidad de tiempo trabajado sin dar lugar a ninguna otra circunstancia; su valor es válido para todos y cada una de las categorías y grupos profesionales, en los distintos convenios colectivos de trabajo.

    En otras palabras, el salario base es el salario sin aumentos de primas o antigüedad ni descuentos de impuestos; los complementos salariales son cantidades que se adicionan a este salario base y que responden a la concurrencia de determinadas causas en la prestación laboral. Existen diferentes tipos de complementos, a saber:

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    Subsidio de Transporte 2014

    auxilio transporte 2014Para este 2014, se fijó un aumento en el auxilio de transporte que pasa de los $70.500 pesos colombianos a $72.000. Al mimso tiempo, se fijó un aumento en el salario mínimo de un 4,5% y alcanzará así los $616.027 pesos colombianos.

    ¿Qué es el Subsidio de Transporte?

    Retomando el tema sobre que son las prestaciones sociales, el Subsidio de Transporte es el último item dentro de este lineamiento; el cual se define como la figura jurídica que beneficia a todo trabajador que mediante contrato laboral reciba como sueldo mensual hasta dos salarios mínimos legales vigentes.

    Este subsidio es la ayuda que le permite al empleado no tener inconvenientes de dinero para llegar desde su residencia hasta su sitio de trabajo, y es responsabilidad del empleador pagarlo sin tomar en cuenta si sus trabajadores viven cerca o tienen medios de movilización propia; el unico requisito es devengar no más de 1.179.000 pesos, suma que es equivalente a 2 salarios minimos.

    Se debe hacer claridad en que el Subsidio de Transporte no hace parte del salario ya que no representa en ninguna manera retribución alguna por los servicios que preste el empleado; es un pago extra obligatorio, y que la única forma de no asumirlo en dinero por parte del contratante es que éste suministre un medio de transporte a sus trabajadores, sea de forma colectiva o particular.

    Evolución subsidio de transporte en Colombia

    AñoPesos Colombianos
    201472.000
    201370.500
    201267.800
    201163.600
    201061.500
    200959.300
    200855.000
    200750.800
    200647.700
    200544.500
    200441.600
    200337.500
    200234.000
    200130.000
    200026.413

    Calendario Colombia 2014

    calendario colombia 2012

    ¿Ha olvidado que el próximo mes habrá dos días festivos en Colombia? Es importante conocer los feriados que tendrá el calendario 2014 en Colombia.

    Cuánto está dispuesto a pagar por sus horas extras en un día feriado. Todos estos puntos deberá tenerlos en cuenta al momento de hacer su planificación de personal, porque después puede salir más costoso de lo que parece.

    Asimismo, si usted es empleado, también deberá tener en cuenta cuáles son las fechas más importantes para sus cobros, liquidaciones, días de pago en banco y trámites adecuados para evitar demora en sus altas, pagos u otras liquidaciones como ser las vacaciones.

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    Festivos Colombia 2014

    calendario 2014 colombiaCuando tenemos que organizar nuestras jornadas laborales o salidas de vacaciones  o simplemente conocer la cantidad de días hábiles al año, es importante tener en cuenta cuáles son los días festivos que lo componen. Estos días se relacionan con acontecimientos históricos, políticos que son las denominadas fiestas cívicas y están otros que son muy importantes por su caracter religioso.

    Los primeros se corresponden a las festividades populares que se pueden ver en todos los calendarios de colombia con fechas fijas en muchos casos y otras que están relacionados con la fecha de la semana en la que caen.

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